HR Officer
Toko Elektronik Maya Bangunan ยท ๐ Ambon, Lainnya ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 โ Rp 15.000.000 per month
Toko Elektronik Maya Bangunan sedang mencari seorang HR Officer yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Ambon. Kami adalah perusahaan yang berfokus pada penjualan dan perbaikan elektronik, dan kami mencari seseorang yang dapat membantu kami membangun dan mengelola tim yang kuat.
Sebagai HR Officer, Anda akan bertanggung jawab untuk berbagai tugas terkait sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pengelolaan hubungan kerja. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis.
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, kami sangat menantikan lamaran Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
- Mengelola proses onboarding dan pelatihan karyawan baru.
- Membuat dan mengelola jadwal kerja, cuti, dan kehadiran karyawan.
- Mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan masalah antara karyawan dan manajemen.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.
- Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
- Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan manufaktur atau ritel.
- Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengelola berbagai tugas secara bersamaan.
- Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
- Berpengalaman dalam penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Oracle HCM, atau sistem HR lainnya.
๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan berkomunikasikemampuan analitiskemampuan manajerialpengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusiakemampuan untuk bekerja dalam timdan berpengalaman dalam penggunaan perangkat lunak HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang